国产在线精品一区二区三区精品-无码久久精品人妻一区二区三区-国产裸舞福利资源在线视频-久久久国产精品美女毛片-国产日韩aa在线观看视频-97人人模人人爽人人喊网-最新国产欧美视频在线观看-少妇高潮惨叫久久久久久久

  • 歡迎訪問英脈物流官方網(wǎng)站
貨物查詢

全國咨詢熱線400-663-9099
英脈物流

物流企業(yè)內(nèi)部控制研究——以A公司為例

字號:T|T
文章出處:作者:人氣:-發(fā)表時間:2024-07-05 08:22:00

 

0 引言

圖片

圖1 2017—2022年我國社會物流總額及增長率

隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,我國的物流行業(yè)也在不斷發(fā)展壯大,并在國民經(jīng)濟中發(fā)揮著越來越重要的作用。中國物流與采購聯(lián)合會發(fā)布的《中國物流統(tǒng)計報告》顯示,近年來我國物流行業(yè)持續(xù)發(fā)展壯大,直到2021年,我國社會物流總額達347.6萬億元,同比增長3.4%,如圖1所示。物流業(yè)作為我國國民經(jīng)濟的重要組成部分之一,其發(fā)展對于提高企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益具有重要意義。

當前,我國的物流行業(yè)還主要以傳統(tǒng)的運輸、倉儲和裝卸等業(yè)務為主,這些業(yè)務沒有充分發(fā)揮出其應有的價值和作用。另外,物流企業(yè)由于受外部因素的影響較大,很容易面臨各種風險和問題。內(nèi)部控制作為一種管理手段和方法,能對企業(yè)內(nèi)部結構進行設計、實施和評價等。內(nèi)部控制對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動、財務報告和其他信息等有著重要的影響。

我國物流行業(yè)經(jīng)過多年的發(fā)展已經(jīng)形成了一定的規(guī)模,但是由于起步較晚,加上企業(yè)制度改革相對滯后等原因,我國物流企業(yè)的內(nèi)部控制制度還不完善,尤其是目前一些中小型物流企業(yè)還沒有建立健全的內(nèi)部控制制度。因此,本文選取A公司作為研究對象,對物流企業(yè)內(nèi)部控制展開研究。王月平(2023)對“供應鏈”模式下的物流企業(yè)內(nèi)部控制的含義進行了論述,對目前物流企業(yè)內(nèi)部控制的現(xiàn)狀進行了歸納,并在此基礎上對“供應鏈”模式下的物流企業(yè)內(nèi)部控制的建設策略進行了探討[1]。房玉紅(2023)提出:物流公司的內(nèi)部控制應包含內(nèi)部的審計控制等方面。對公司實行適當?shù)目刂疲軌蚴构镜倪\作模式得到更好的調整,對公司來說是具有一定意義的[2]。鄭力源(2022)在總結了會計信息化對物流企業(yè)內(nèi)部控制現(xiàn)狀的基礎上,對其所面臨的問題進行了剖析,并給出了一些對策,希望能夠實現(xiàn)我國物流企業(yè)內(nèi)部控制的科學化[3]彭玉穎(2022)以我國物流公司為例,對其內(nèi)部控制現(xiàn)狀進行了調查,并對其產(chǎn)生的原因進行了剖析,然后給出了相應的解決方案和建議[4]。鄭美強(2022)闡述了物流公司的內(nèi)控制度和整合現(xiàn)狀,并對當前整合過程中所存在的問題進行了剖析,最后給出了有針對性的整合戰(zhàn)略[5]

1 內(nèi)部控制的概念與作用

1.1 內(nèi)部控制的概念

內(nèi)部控制一詞由美國注冊會計師協(xié)會(AICPA)于1980年首先提出,是指一種旨在提高企業(yè)經(jīng)營效率、確保會計信息真實可靠和保護資產(chǎn)安全的管理方法。隨后,內(nèi)部控制逐漸被國際公認為是企業(yè)管理的核心。我國財政部等五部委于2003年發(fā)布《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》,規(guī)定了企業(yè)內(nèi)部控制的基本原則、組織機構、職責分工和具體要求。內(nèi)部控制是一個系統(tǒng),內(nèi)部控制涉及企業(yè)管理的各個方面和環(huán)節(jié)。它是由董事會、經(jīng)理層、其他高級管理人員以及全體員工共同參與,并在一定范圍內(nèi)由專門機構進行獨立監(jiān)督和評價的一種自我約束機制。

1.2 內(nèi)部控制的作用

內(nèi)部控制是企業(yè)為實現(xiàn)經(jīng)營管理目標,對經(jīng)營活動進行自我調節(jié)和約束的一系列控制活動的總稱,內(nèi)部控制有以下幾個作用。

1.2.1 保證企業(yè)經(jīng)營活動的合法性,規(guī)范企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理行為

首先,通過建立內(nèi)部控制制度,能夠使企業(yè)在經(jīng)營管理過程中,嚴格按照國家法律法規(guī)和規(guī)章制度行事,避免違規(guī)、違法行為的發(fā)生,最大限度地減少或避免違法事件的發(fā)生。其次,企業(yè)通過建立內(nèi)部控制制度,能夠對相關人員的行為進行有效約束,使每一個人都能按照規(guī)章制度辦事,提高辦事的效率和效果,從而減少企業(yè)在經(jīng)營過程中發(fā)生違法違規(guī)事件的可能性。

1.2.2 確保企業(yè)各項經(jīng)濟活動有效進行

企業(yè)通過建立內(nèi)部控制制度,能夠對各項經(jīng)濟活動進行合理控制,防止企業(yè)發(fā)生各種違規(guī)、違法行為。例如,在物流企業(yè)中,對運輸費用的管理和控制是企業(yè)的一項重要任務,對這方面的管理和控制是否有效將會直接影響整個物流企業(yè)的經(jīng)濟效益,從而影響到企業(yè)的生存與發(fā)展。

1.2.3 提高經(jīng)營效率

通過建立內(nèi)部控制制度,能夠提高整個物流企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營效率。例如,在物流企業(yè)中,建立健全有效的內(nèi)部控制制度能夠通過合理的方法對運輸費用進行管理和控制,使物流公司能夠合理利用運輸資源,降低物流成本。

2 A企業(yè)內(nèi)部控制存在的問題

2.1 A企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

A公司于2010年3月在X省設立,歷經(jīng)幾年的發(fā)展,先后進行了兩次擴股,從最初的1 000萬元增加到現(xiàn)在的5 000萬元,擁有185位員工,93臺自己的車輛,100多臺掛靠車輛。公司從創(chuàng)立以來就立足X省,以全省貨運為主,貨運主要為水泥,煤炭,石灰,砂石等大宗工業(yè)原料。表1為A公司2021年的主營業(yè)務收入構成。

表1 A公司2021年主營業(yè)務收入構成

表格圖

2.2 A公司內(nèi)部控制存在的問題

2.2.1 內(nèi)部控制環(huán)境薄弱

在A公司的組織架構中,財務部門和管理部門是兩個獨立的部門,但兩個部門的人員相互制約,不能充分發(fā)揮財務部門和管理部門各自的優(yōu)勢,崗位之間相互制約阻礙企業(yè)內(nèi)部控制制度的建立。比如,財務部門在對一筆業(yè)務進行審核時,如果審核人員在審核過程中沒有認真核對相關數(shù)據(jù)的真實性,就會出現(xiàn)審核不嚴謹、審核不到位等問題,管理部門無法及時發(fā)現(xiàn)財務審核的問題,往往會出現(xiàn)因公司數(shù)據(jù)不真實導致公司管理人員管理決策出錯等的情況。以上案例可以感受到A公司內(nèi)部控制環(huán)境相對薄弱。

2.2.2 風險評估體系不完善

風險評估體系是對企業(yè)可能發(fā)生的各種風險進行評估,并制訂相應的控制措施,從而確保企業(yè)能夠持續(xù)健康地發(fā)展。A公司雖然建立了風險評估體系,但仍存在以下問題。

首先,企業(yè)在進行風險評估時,沒有根據(jù)風險發(fā)生概率和對企業(yè)可能造成的影響程度進行風險分類,因此沒有對不同類別的風險制定不同的應對措施。比如,某物流企業(yè)在進行運輸風險評估時,將運輸中可能出現(xiàn)的所有問題都歸結為運輸安全問題。實際上,該企業(yè)在運輸中出現(xiàn)的所有問題都不是單一的運輸安全問題,而是由多種原因造成的。如果只是將這些原因簡單歸結為運輸安全,就會影響該企業(yè)未來的發(fā)展。

其次,在進行風險評估時沒有建立合適的風險管理系統(tǒng),即使有風險評估體系,也不能與企業(yè)實際相結合,不能及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部控制中存在的問題。

最后,對于風險評估指標,A公司并沒有結合企業(yè)實際進行分析,只是根據(jù)企業(yè)以往的數(shù)據(jù)和經(jīng)驗進行簡單的羅列,不能為企業(yè)未來的發(fā)展提供準確的信息,這就很難真正地做到防患于未然,同時也沒有充分考慮到風險發(fā)生的影響程度。

A公司成立的風險評估小組,并未配備具有較高專業(yè)素養(yǎng)的人員進行風險評估。而且在風險評估小組中也未設立相關的獎懲制度,導致其缺乏工作積極性,使得內(nèi)部控制工作的開展并不順利。

2.2.3 信息與溝通不暢

在物流企業(yè)中,信息溝通和管理是相互聯(lián)系的,只有企業(yè)內(nèi)部各部門之間溝通順暢,才能使企業(yè)在發(fā)展中不斷完善內(nèi)部控制制度。A公司是一家主營國內(nèi)物流業(yè)務的企業(yè),其主要經(jīng)營模式為自營運輸、倉儲及配送,同時開展國內(nèi)代理運輸、國際集裝箱拼箱和國際鐵路運輸?shù)葮I(yè)務。在經(jīng)營過程中,公司會與其他相關部門之間進行信息溝通與交流,以及時獲取相關信息。但在實際操作過程中,A公司存在以下問題。

公司在對外信息溝通方面,主要是通過公司的官網(wǎng)、網(wǎng)站等發(fā)布信息,這些信息的發(fā)布方式存在一定的局限性,不利于企業(yè)及時準確地獲取市場動態(tài)、客戶需求和競爭對手信息等。

在公司內(nèi)部各部門之間缺乏溝通和交流的機制,雖然公司有相應的溝通平臺,但各部門之間沒有及時進行溝通和交流,導致部門之間聯(lián)系不緊密、工作效率低下;公司內(nèi)部各部門之間缺乏有效的溝通和交流機制,導致公司內(nèi)部流程復雜、信息失真、延誤時機等情況時有發(fā)生。

3 A公司內(nèi)部控制改進措施

3.1 健全內(nèi)部監(jiān)督機制

3.1.1 完善內(nèi)部審計制度,由A公司獨立審計委員會進行監(jiān)督

在企業(yè)發(fā)展的不同階段,管理層需要不斷調整和完善企業(yè)內(nèi)部控制體系,這就需要定期開展內(nèi)部審計,針對當前公司內(nèi)存在的問題進行針對性審計,例如A公司在采購、銷售、倉儲管理等關鍵業(yè)務方面出現(xiàn)了風險,審計委員會則需要進行專項審計,對業(yè)務流程進行檢查和監(jiān)督。

3.1.2 加強內(nèi)部控制過程監(jiān)督

對于A公司內(nèi)部控制過程中存在的問題,需要采用“自上而下”和“自下而上”相結合的方式來解決。A公司要設立對內(nèi)部控制的監(jiān)督和評估機制,并將評估結果公開,便于相關人員進行查詢和借鑒。同時,公司管理層需要加強對員工的監(jiān)督,提高員工的職業(yè)道德修養(yǎng),讓員工時刻保持危機感和緊迫感,從而有效保證內(nèi)部控制的有效性。

3.1.3 加強內(nèi)部審計和監(jiān)督工作

首先,A公司要建立健全內(nèi)部審計機構。內(nèi)部審計部門需要獨立于其他部門和人員,能夠及時發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制工作中存在的問題并予以糾正;其次,A公司要建立嚴格的責任追究制度,對于不按規(guī)定執(zhí)行的人員應當進行嚴格處罰;最后,A公司需要加強對內(nèi)部控制過程中存在問題的分析,定期對內(nèi)控工作的開展情況進行總結和分析,并根據(jù)問題提出合理建議。

3.2 完善公司風險評估體系

A公司在完善對內(nèi)部控制時,應對物流企業(yè)的風險進行評估,充分了解風險發(fā)生的可能性及危害程度,及時找出公司在經(jīng)營過程中存在的風險和不足,從而有效規(guī)避風險。具體措施如下。

A公司應制定詳細的風險管理計劃和標準,針對物流企業(yè)中存在的所有風險制定詳細的風險管理計劃,如經(jīng)濟風險、法律風險等,明確各部門在每一個階段需要完成的任務和具體責任,從而保證將風險降到最低。

A公司應建立完善的風險管理體系,對物流企業(yè)所有的業(yè)務活動進行全面控制和監(jiān)督。在物流企業(yè)的日常運營中,全面的風險管理體系能夠將所有可能出現(xiàn)的經(jīng)營風險進行預防和控制,杜絕發(fā)生重大失誤或者損失。

A公司應定期對各個業(yè)務活動進行全面審核,及時發(fā)現(xiàn)潛在問題并加以解決。并且在企業(yè)的日常運營中,應根據(jù)不同業(yè)務的特點制定相應的風險防范措施,并且在物流企業(yè)的日常運營中要定期進行風險評估,保證風險防范措施的有效性和及時性,從而有效降低物流企業(yè)可能出現(xiàn)的風險。

3.3 加強信息系統(tǒng)建設

信息系統(tǒng)是物流企業(yè)內(nèi)部控制的重要組成部分,與公司所有的業(yè)務活動都密切相關。A公司要想在日益激烈的競爭環(huán)境中保持競爭力,就必須利用先進的信息技術來強化和完善自身的內(nèi)部控制體系,實現(xiàn)信息共享。

3.3.1 加強網(wǎng)絡安全建設

A公司應加強網(wǎng)絡安全建設,提高網(wǎng)絡安全意識和防護技能,保障企業(yè)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的安全性和可靠性,并加強對內(nèi)部人員的網(wǎng)絡安全管理;完善信息系統(tǒng)管理制度,A公司應建立并完善信息系統(tǒng)管理制度,制定信息系統(tǒng)安全管理辦法等。企業(yè)應嚴格執(zhí)行各項制度,確保信息系統(tǒng)的安全運行;建立客戶信用評價體系,A公司應建立并完善客戶信用評價體系,通過客戶信用檔案記錄客戶的歷史交易情況、履約意愿等信息,從而了解客戶的履約情況及后續(xù)交易意愿等;構建公司內(nèi)部信息溝通平臺,A公司應建立內(nèi)部信息溝通平臺,并定期對內(nèi)部信息溝通情況進行分析總結,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。

3.3.2 建立公司風險控制預警機制、應急處理機制和事后反饋機制

A公司應定期對風險預警機制進行總結分析并對不合理的地方及時進行整改;A公司應制定并完善應急處理機制和事后反饋機制;對于出現(xiàn)的重大風險事件及影響范圍較大的事件應及時上報給企業(yè)領導層并采取有效措施進行處理。

4 結語

隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,物流行業(yè)將會迎來巨大的發(fā)展機遇。我國物流產(chǎn)業(yè)作為一個新興行業(yè),在迎接發(fā)展機遇的同時,還需先行解決企業(yè)內(nèi)部控制方面的很多問題。本文以A物流公司為例,針對其內(nèi)部控制存在的問題提出了相應的改進措施和建議,希望通過本文的研究,能夠幫助A公司更好地完善其內(nèi)部控制體系,提高企業(yè)的經(jīng)營效率和管理水平,避免出現(xiàn)經(jīng)營風險和財務風險。

推薦產(chǎn)品

同類文章排行

最新資訊文章

您的瀏覽歷史

    正在加載...
久久9视频| 福利视频二区在线观看| 夫妻亚洲国产91在线| 日韩国产有码在线观看视频| 日本在线视频www色| 涩五月婷婷| 色婷婷色99国产综合精品| 亚洲AV免费在线| 亚洲成第一人在线播放| h片在线免费观看网站| 色婷婷综合影院| 色五月婷婷基地| 激情五月综合网| 亚洲欧洲激情视频在线| 国产一级精品理论视频| 亚洲天堂久久| 国产精品 自拍 欧美| 国产一级专区专区| 亚洲超碰在线| 一区二区三区在线日本| 精品网站:999WWW| 久热无码| 日韩免费三级片一级片毛片| 五月婷婷色影院| 色色五月天激情| 亚洲第一网站免费视屏| 久久五月天色婷婷| 国产最新av在线不卡| 狠狠人妻久久久久综合蜜桃| 超碰免费成人| 国产欧美一区二区三区在线播放| 中文字幕黄色片| 人人摸人人摸| 亚洲精品国产精品乱码| 这里只有精品视频99| 欧美主播一区二区三区美女| 中文AV在线观看| 色婷婷激情| 国产精品99免费观看| 亚洲性视频| 色色婷婷五月天| av中文字幕在线二区| 大香蕉伊人99| 亚洲中文字幕资源在线| 色婷婷大香蕉| 欧美黑人精品久久久久| 久久视频婷婷视频| 国产人妻熟女aⅴ一区| 99热国产精品| 国产a真人一级无码| 成片免费观看视频大全| 欧美精品不卡的| 综合色播| 国产精品蜜臀久久av丁香婷婷| 九月丁香亭亭| 欧美a欧美乱码一二三四区| 色播婷婷五月天| 国产午夜激情免费视频| 91久久久久久| 国产喷白浆精| sm调教室论坛首页入口| 91avse| 国产第一页浮力影院入口| 极品另类| 亚洲第一网站免费视屏| www.婷婷五月| 日韩在线一级| 亚洲精品一区二区3p| www.91九色| 97超碰在线capr| 亚洲AV日韩无码| 内地欧美日韩在线观看| 五月丁香黄色视频| 亚洲电影一区在线播放| 色大师中文字幕在线视频| 国产精品18久久久久久不| 91狠狠综合久久久久久| 九九精品综合| 久久久久久久久久久久久艹| 蜜月a国产精品免费看| 丁香五月人妻| 91av免费播放麻豆| av网站手机在线播放| 香焦网五月天| 嘟嘟嘟www在线观看| 五月香婷婷| 综合网啪| 亚洲综合日韩中文字幕V在线| 久久人人妻| 亚洲女性午夜福利视频| 美日韩在线视频免费看| 五月丁香激情综合网| 国产h色视频| 亚洲一区av综合导航| 91爱啪啪| 欧美性猛交XXXX黑人猛| 99久久精品国产精品| 丁香婷婷激情| 婷婷色在线观看| 精品久久一区二区视频| www.中文字幕久久| 涩五月婷婷| 色情五月天丁香社区| 国产精品黄页网站在线| 五月丁香六月激情综合| 久久综合中文| 青青草原伊人网| 国产不卡一区二区在线播放| 国产成人综合伊人av| 99综合自拍| 国产一级h片在线观看| 婷婷色网| 久久a热| 色婷婷综合影院| 午夜福利亚洲免费久久| 欧美熟妇人妻xxxx| 国产成人+综合亚洲+天堂| 亚洲av日韩综合一区久热素人| 国内毛片国产无码三级| 极品美女av在线播放| 色婷婷亚洲婷婷| 日本成人高清一区二区| 久热在线观看精品视频| 亚洲麻豆一区二区三区| 四虎影视国精品久久| 五月天综合婷婷| 波多野结衣AV无码Porn| 色婷婷网| 67194中文字幕| 欧美三级黄片在线播放| 亚洲大尺度网站一区二区| 91精品国产色综合久久不卡98口| 亚洲激情AV| 丁香九月激情| 色婷丁香| 丁香九月激情| 99热九九热| 九九99九九99九九99视频网| 丁香五月先锋| 99精品热视频| 99久久99九九99九九九| 久久九九网| 综合激情在线| 99九九在线| 狠狠色大香蕉| 亚洲综合在线播放| 五月婷啪| 91久久久久久久久| 开心激情综合| 色五月大香蕉| 1024香蕉在线视频| 欧美日本亚洲国产一区| 少妇高潮毛片免费观看| av在线一区中文字幕| 少妇口爆内射在线视频| 自拍高清影视无码| 国产又黑又粗又黄又大| 午夜视频试看120秒| 潮喷在线97爱亚洲| 欧美日韩在线午夜专区| 丁香六月婷婷深爱激情| 亚洲人成绝费网站婷婷| 日韩在线观看免费一区| 国产高清精品入口麻豆| 97九色视频| 天堂综合久久 | 在线观看成人自拍视频| 自拍视频在线播放网站| 奇米四色成人中文字幕| 中文在线成人| 亚洲综合五月天婷婷丁香| 综激情网| 五月色影院| 这里只有精品免费视频| 久久综合亚洲狠狠伊人| 狠狠综合久久av一区| 国产午夜福利亚洲第| 天美麻花星空免费观看乡村版| 国产五区在线观看视频| 极色在线视频中文字幕| 国产1区2区3区在线观看| 久久久国产电影久久久| 亚洲一二三四五区在线| 五月综合激情| 天天操天天操天天操天天操天天操| 伊人久久艹| 激情五月婷婷五月| 精品亚洲国产专区在线观看| 日韩av激情一区二区| 日韩欧美亚洲欧洲在线| 免费看av的不卡网站| 激情视频小说在线观看| 色玖玖综合网| 婷婷综合在线| 好吊视频区一区二区三| 强伦轩人妻一区二区电影| 九九干视频| 久久综合爱| 超碰人人色| 国产欧美日本在线| 中文字幕在线亚洲天堂| 国产成人网站在线观看| 久久丁香五月天| 亚洲激情综合| 国产精品久久香蕉网一| 丰满熟妇高潮次次欢爽av| 久操激情| 俺去也婷婷| 91精品国产露脸对白| 午夜福利欧美日本视频| 狠狠爱综合| 九月婷婷久久久| 六月婷婷激情| 乱女乱妇熟女熟妇综合| 久月婷婷| 欧美片国产区在线观看| 欧美国产精品高清不卡| 开心五月网| 在线观看国产视频麻豆| 亚洲性AV网站| 亚洲激情AV| 成在线人免费视频一区二区久久久久 | 成人精品在线观看| 欧美性爱国产精品79| 四虎成人精品| 国产9色在线/日韩| 日韩黄色大片一区二区| 日日骚,天天操,欧美| 色99网| 中文有码精品视频在线| 欧美xxxx视频福利| 五月丁香网站| 久久国产精品99国产精2021| 99综合| 久久久久国产成人免费精品网站| 男人的av天堂狠狠操| 成人丁香五月| 亚洲一级特黄大片av| 大香蕉欧美在线| 另类激情综合| 99精品成人一区二区三区在线| 中文字幕视频在线播放| 91人妻人人澡人人人人精品| 婷婷五月综合色拍| 97se亚洲国产一区二区三区| 91婷婷色五月| 日韩 欧美 中文在线| 五月丁香色婷婷色| 亚洲激情在线播放。| www成人在线免费看| 99热6精品| 每日更新欧美不卡| 久热这里只有精品6| 国产一级特黄片| 亚洲不卡欧洲| 亚洲色图在线观看综合| 99精品在线播放| av每日更新在线播放| 97性视频| 日韩av网址免费观看| 丁香婷婷五月色成人网站| 天天看精品视频免费| 午夜免费福利1000| 国产一级特黄片| 久久在这里99| 午夜精品视频福利写真| 五月花婷婷| 在线观看国产三级网站| 欧美激情免费在线播放| 色综合大香蕉| 欧美一区二区三区美女| 日本色五月| 桃花岛无码人妻中文| 狠狠干狠狠干| www.99热在线观看| 91久久综合伊人| 直接看的av| 国产人妻精品电影网站| 无码专一区二区三区| 婷婷丁香五月激情密臀av| 韩国黄色欧美三级网站| 1024人妻| 国产伦精品一区二区三区jinu| 香蕉综合网| 性欧美暴力猛交69hd免费| 日韩一区二区三区精品视频| 日韩欧洲亚洲| 国产古装三级在线观看| 三级电影在线观看日韩| 国产激情综合| 91精品无码| re热久久都是精品3| 五月天色图| 欧美日韩国产在线高清| 亚洲欧美另类在线一区| 97精品国产一区二区| 另类 在线| 啊轻点灬大巴太粗太长视频| 婷色五月| 综合激情五月丁香| 色九月婷婷丁香| 久久影院免费一区二区| 丁香五月大香蕉| 综合色影院| 国产大屁股喷水视频免费播放| 亚洲操人| 婷婷六月啪啪| 色久九| 亚洲欧美清纯唯美另类| 久久久久久久国产免费| 日韩欧美中文字幕综合色| 五月婷婷综合激情网| 国产日韩欧美在线中文| 美女黄十八禁在线观看| 午夜精品福利一区二区蜜股av| 亚洲区视频| 国产免费怡红院视频| 91在线观看视频成人| www.婷婷六月天| 色婷婷AAA| 国产成人一区二区三区精东| 成人国产在线看不卡| 自拍偷拍另类亚洲欧美| 精品人妻伦一二三区久久| 91男同| 九热视频在线精品15| 国产91最新欧美在线| 激情久久成人午夜视频| 天天日天天插| 亚洲成人欧美日韩另类| 五月丁香| 五月婷丁香| 五月天综合视频| 日本三级中文字幕| 991国产精选视频在线播放下载| 99国产精品久久久久久久成| 黑人粗大av在线观看| 日韩av午夜免费在线观看| 五月丁香婷婷啪啪| 99热| 婷婷九月色| 激情五月天 婷婷| 综合久久97| 在线视频99| 国严69精品久久久久9999| 欧美成人自拍极品视频| 深夜精品视频在线播放| 国产人妻人伦精品婷婷| 国产精成人一区二区| 国产又黄又猛又爽又粗| 可以免费观看av的毛片| 成人内射国产免费观看| 欧美成a人片免费看久久| 中文字幕亚洲欧美一级| 蜜臀午夜精品一区二区| 青青青青草草草草视频| 五月丁香五月伦理| 国产成人自拍在线播放| 久久精品中文字幕在线| 国产精品视频日韩一区| 最新最好看中文字幕在线播放| 日本 精品 高清不卡| 国产免费理论电影观看| 激情综合色狠狠俺也去| 日韩高清不卡在线观看| 激情五月婷黄版| 激情五月丁香六月综合AVXXXX| 国内毛片一级免费片| 中文字幕av手机在线| 熟女人妻影视在线观看| a网站免费观看| 中文字幕av在线| 国产精品亚洲精品曰韩已满| 日韩精品在线不卡视频| 久久五月婷婷丁香| 六月婷婷激情图片| 婷婷五月丁香六月| 亚洲少妇午夜福利视频| 天天日夜夜操av影视| 人成视频在线观看网站| 亚洲国产日韩精品在线| 亚洲一区二区三区另类| 九色无码| 99操逼| 婷婷天天色| 深爱激情五月天| 香蕉久久国产AV一区二区| 欧美一级在线播放黄片| 日本少妇人妻在线观看| 日韩精品有码在线视频| 黄色一级影片| 饮料下药迷倒漂亮女同事强干| 99久久婷婷| 老司机免费精品线观看| 久久精品一区二区六区| 特级淫片aaaa毛片aa视频| 亚洲在线资源| 久久色情| 成人精品在线免费网站| 无码人妻少妇精品无码专区| 色碰碰| 综合五月婷婷| 欧美精品一区二区三区精品综合| 亚洲国产色在线播放| 欧美在线成人高潮国产| 天天噜日日噜综合无码| 五月婷婷激情综合| 日韩av激情一区二区 | 国产精品美女视频大全| 伊人yinren6综合网色狠狠| 91九色熟女| 操一区| 午夜av高清在线观看| 国产三级在线观看免费| 琪琪色五月天| 国产亚洲欧美天堂| 神马午夜福利国产一区| 网色99| 老司机午夜影院| 午夜激情免费观看视频| 婷婷丁香五另类网站| 亚洲AV免费在线| 五月婷婷伊人中文字幕| 色五月婷婷综合在线| 天天做天天爱| 成人av主播在线观看| 激情人妻综合| 久久av草草男人的天堂| 夫妻亚洲国产91在线| 欧美综合123区| 久色激情| 欧美亚洲另类清纯图区| 六月婷婷色综合| 免费美女一区二区三区| 激情亭亭五月| 99精品在线观看| 97资源免费在线视频| 久久与婷婷| 九九Av| 日韩欧美亚洲中文在线| 99免费热视频在线| 亚洲午夜av福利久久久一区| 超碰在线人妻| 丁香五月激情在线视频| www.99热| 久久午夜视频免费观看| av大香蕉| 国产户外野战勾搭一区不卡| 99操视频| 亚洲第一成人精品久久| 伊人久久婷婷| 欧美日韩国产另类在线| 色情综合网| 亚洲一区二区在线播放720p| 亚洲av网站| 久久久久久国产亚洲av| 欧美99热| 中文字幕国产在线视频| 在线综合网| 国产精品剧情高清无套| 久久五月丁香| 久久精品国产亚洲妲己影| 色婷婷色99国产综合精品| 婷婷亚洲一区二区综合| 五月婷婷五月天| 极品一区二区在线播放| 国产免费av 第一页| 国精品人妻无码一区二区三区喝尿| 99热这里是精品| 91精品视频全部免费| 婷婷丁香五月综合| 五月色网| 少妇人妻偷人精品一区二区九色| 色欲丁香| 久久久久久久久久久久久艹| 精品人妻一区二区精品| 91碰视频| 亚洲熟女另类久久久久久| 人人爱人人草| 在线成人视频免费| 欧美一区二区三区偷拍| 婷婷久久五月天| 国产亚洲精品综合91| 91chinese在线| 激情综合色婷婷啪啪六月天| 亚洲精品一区二区3p| 五月婷婷天| 另类国产ts人妖视频| 日韩精品一区二区在线免费| 啪啪激情综合| caop成人免费超碰| 欧美特黄一级免费大片| 久久激情五月| 国产熟女一区二区三区五月婷| 五月天丁香婷婷电影网| 激情丁香五月| 亚洲激情综合网| 91精品视频全部免费| 午夜精品国产欧美日韩久久| 99综合免费视频| 国产日韩精品一区二区在线观看播放| 欧美国产精品激情在线| 丁香六月啪啪| 激情五月婷婷网| 91九色中文字幕女在线观看| 精品久久激情中文字幕| 国产人妖精品XXXX在线观看| 五月天综合婷婷| 日韩黄色电影| 国产厕所精品在线观看| 在线观看h片永久网址| 狠狠五月天| 婷婷五月丁香久久| 啪啪色区| gaysex国产| 成人亚洲天堂一区二区| 婷婷五月天成人网| 五月婷婷婷婷| 99久在线精品| 日韩一级网站| 人人澡人人妻人人| 91麻豆vodafone精品| 久久女人精品天堂av| 婷婷丁香五月综合| 色综合婷婷| 亚洲国产精品久久99| 亚洲色欲中文在线播放| 神马影院伦理午夜福利| 国产精品视频自产自拍| 五月婷婷激情综合| 日本久久99| 99亚洲视频| 1区2区3区精品视频| 国产精品大片免费观看| 国产一级黄色视频a片| 六月丁香五月婷婷| 99无码精品| 99色免费观看全部| 97人人草| 26uuu欧美日本| 久9热| 4399在线日本A片| 日本99在线视频| 无码干呦呦新视频| 午夜av福利免费电影| 中文字幕热久久久久久久| 超碰人人操久久四虎青青| 国产综合成人色产三级高清在线| 人人爱人人草| 丁香五月六月| 丁香六月激情综合| 99热这里全都是精品| 成人 在线 日韩| 狠狠色狠狠| www.91在线观看| 免费黄色片子| 亚洲性爱电影| 色综合九九色综合88| 色五月天丁香婷婷| 欧日韩成人| 大香蕉久热| 婷婷五月天亚洲综合| 国产无码久久在线观看| 91久久色| 婷婷射图| 网站免费一站二站| 天天插天天插| 黄色电影免费看| 成人久久精品一本到99热免费| 亚洲人成网站7799| 亚洲色图在线观看综合| 亚洲97成人在线视频| 亚洲444JJJJ在线观看| 熟女少妇1区2区3区| 西西视频在线观看国产| 日本免费毛片在线高清看| 91精品国产成人观看| 日本熟妇在线视频不卡| 丁香久久五月婷综合| 伊人婷婷大香蕉| 婷婷伊人久久| 激情五月天在线视频| www.99热| 亚洲国产成人在线网站| 国产精品 自拍 欧美| 国产舌乚八伦偷品W中| 国产无码AV在线播放| 视频一区二区综合精品| 久久婷婷亚洲| 91爱啪啪| 欧美成人精品A片免费一区99| 丁香五月成人| 亚洲中文字幕资源在线| 日韩一级二级三级不卡| 国产av不卡精品网站| 99碰碰视频| 日日爽日日| www.夜夜| 九九久久亚洲综合久久久亚洲| 国内精品视频中文字幕| 综合色99| 日日夜夜婷婷| 狼色视频在线免费观看| 国产 一区二区三区 在线| 一级片手机在线观看| 91丨九色丨国产丨| 97精品自拍| 丁香五月天综合| 国产美女直播一区二区| 国产69精品久久久久男男系列| 国产高清精品入口麻豆| 激情性爱五月天| 丁香五月影院| 97成品视频在线播放| 久久精品国产av无限| 婷婷丁香97| 婷婷丁香六月天| 亚洲伊人伊色伊影伊综合网| 日韩 欧美 国产成人| 五月丁香啪啪综合| 99视频内射三四| 三级小说视频在线观看| 久久色9| 99综合视频一体| 中文字幕亚洲精品99| 在线好看片av免费观看| 91精品久久久久久久久| 激情五月激情综合网| 亚洲一级二级三级黄片| 啊啊啊视频免费在线看| AV操操操| www.亚洲欧美av| 一月婷婷色色| 国产成人在线观看不卡| caop成人免费超碰| 天天操综合网| 亚洲人体视频jizz| 人人操AV| 国产一级99在线观看| 日韩国产高清在线观看| 亚洲va综合va国产va中文| 亚洲成人av影院在线| 九九视频这里只有精品| 亚洲精品字幕久久久久| 亚洲AV成人在线| 欧美一级视频在线观看| 99天堂网| 国产av无码片毛片一级流奶水| 亚洲AV日韩无码| 亚洲欧美中文v日韩V在线| 人妻人人操| 男人天堂视频精品| 在线视频另类| 岛国av网站在线播放| 99热碰碰热| 亚洲中文av字幕在线| 欧美精品啪啪| 久久久久久国产亚洲av| 久草天堂| 国产久久精品在线观看| 五月天激情国产综合婷婷| 国产精品免费看99.| 99热这里只有精品3| 亚洲成人午夜av在线| 六月丁香五月天| 亚洲欧美中文字幕动漫| 操人91| 久久五月激情视频一区| 欧美另类69xxxxx极品| 亚洲无套内射在线播放| 国产美女视频诱惑网址| 99热老网站| 欧美精品不卡的| 中文字幕 码精品视频网站| 费久久久久亚洲国产AV麻豆| 在线免费观看国产福利| 久久婷婷网| 中文字幕在线观看一二| 337p大胆噜噜噜噜噜91Av| 亚洲天堂99| 亚洲天堂精品在线观看| 婷婷丁香人妻天天爽| 91精品国产综合久久精品麻豆| 久久五月综合| 99九九综合久久九九| 亚洲一区三区欧美精品| 天天色视频| 五月丁香成年黄色| 国产精品免费看99.| 五月婷婷色色| 影音先锋一区二区三区| 午夜福利院电影| 熟女偷拍一区二区三区| 天天激情站| 91超碰极品人人人人成人| 91精品国产中文字幕| 99热这里只有精品66| 久久精品中文字幕一区二区三区| 久久riav国产一区二区三区| 成人丁香| 久久婷婷色| 色色色色综合网| 91香蕉国产亚洲一二三区| 国产又大又长又爽又黄| 亚洲AV免费在线| www.婷婷.com| 国模一区二区三区私拍视频| 看一级少妇性高潮黄片| 超碰人人射| 亚洲天堂中文字幕成人| 天天弄天天操| 色天色综合网在线视频| 久久久久久av一区二区三区| 色婷婷导航| 成人自拍视频免费在线| 日本色婷婷| 啪啪啪大香蕉| 国内精品免费视频不卡| 成人综合国内精品久久久久| 五月激情小说| 99欧美| 日日噜一噜日本不卡乱码日韩| 天天狠天天透天天伊人| 久久只有18视频| 婷婷五月综合网| 自拍视频在线播放网站| 9l视频自拍9l九色成人| 亚洲综合在线播放| 国产清纯美女啪啪视频| 欧美亚洲 清纯 唯美 激情| 婷婷五月天色| A片一曲| 午夜国产精品福利网站| 丁香六月五月色婷婷网| 日日日日日| 五月天激情国产综合婷婷婷| 另类 在线| 国产一级电影一区二区| 久久综合九色综合久久| 图片区小说区另类激情| 天天玩夜夜操| 天天天天天日| 色情五月婷| 国产乱码大片在线观看| 激情亚洲内射一区二区三区| 日韩黄色电影| 日韩欧美二区在线播放| 午夜视频在线观看国产www| 国产区 欧美区亚洲区| 婷婷五月婷婷| 99性爱视频| 青青草tp| 欧美在线97| 国产精品中文一区二区| 91福利在线看| 永久在线免费看毛片| h色视频在线观看免费| 依人大香蕉| 国产操碰| 色啪影院| 99久久婷婷五月综合| 六月丁香色色| av高潮喷水一区二区| 国产精品18久久久久久不| 2012国产精品视频| 精品国产av一二三区| 国产开嫩苞实拍在线播放视频| 久久精品a亚洲国标v高清不卡| 26uuu| 99热自拍| 99亚洲视频| 婷婷综合网| 99热在这里只有精品| 丁香五月六月| 日本五月婷婷| 欧美激情综合| 精品色色| 少妇视频在线观看一区| 丁香激情五月| 国产在线观看播放av| 久久天堂av女色优精品| 精品99在线观看视频| 91九色精品熟女内射| 性欧美日本| 精品久久久人妻| 久久99精品视频| 婷婷五月婷婷| 婷婷五月在线观看| 久久女人精品天堂av| 天天综合精品| 五月天丁香| 中文字幕超清在线观看| 精品美女在线视频观看 | 日日夜夜狠狠| 神马欧美精品一区二区| 丁香五月性| 在线观看国产精品麻豆| www.se亚洲精品| 不卡a视频免费在线看| av在线免费观看黄色| 欧洲mv亚洲mv国产| 99狠狠操一| 九九黄色网| 99热免费精品| 亚洲gay片在线观看| 以及国产高清色播视频免费看| 国产亚洲黄色在线| 麻豆精品国产区一区二| 五月天色婷婷综合在线| 亚洲人妻影院| 日韩999| 天天干天天操天天拍| 成人黄色av免费网站| 不卡av中文字幕在线| 国产a真人一级无码| 久久国产 理论片免费| 国产精品视频免费看| 五月丁香久久网| 久久人妻精品| 国产精品免费调教视频| 久久综合久久88色鬼| 国产亚洲av在线观看| 超碰激情网| 综合五月婷婷| 亚洲国产剧情中文字幕| 免费在线观看国产欧美| 影音先锋偷偷色男人站| 五月天激情久久| 五月天婷婷色色| 久久久一区二区三区精品毛片| 国产第一页区一区三| 日本午夜免费啪视频| 超碰成人免费| 五月婷婷色色| 欧美精品午夜免费| 97人人超| 成人看片网站| 国产精品免费视频内射| 五月天婷婷AV| 欧美va在线| 国产高清一区二区激情| 日本在线中文字幕四区| 99热这里只有精品5| 亚洲aV超清无码不卡在线观看| 国产精品又长又粗又爽| 欧美视频五区| 91网址国产制在线| 国产亚洲欧美日本综合| 九九精品自拍| 在线精品国产中文字幕| 最新国产精品视频在线| 99这里只有精品|v| 欧美一区二区三在线看| 日本九九视频| 五月丁香啪啪| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 伊人久久大香网| 99riav亚洲精品| 国产精品自拍视频推荐| 九九久久综合| 东北少妇不戴套对白第一次| 久99视频| 日韩特黄特刺激午夜毛片| 婷婷六月综合基地| 五月天婷婷在线视频| 国产麻豆免费在线观看| 色吧综合天天久久国产| 99色色视频| 国产一级精品理论视频| 99这里只有精品|v| 国产一区二区字幕欧美| 黄色AV日韩| 国产18在线观看视频| 亚洲无码成人| 日韩欧美大片在线观看| 五月婷婷影| 中文字幕 精品 在线| 久久综合首页| 欧美日韩国产剧情在线| 久久婷婷五月综合色丁香| 亚洲口爆av在线观看| 久久精品男人的天堂av臀av| 九九在线精品| 97啪啪| 综合激情五月丁香| 极品另类| av一区二区高清不卡| 五月激情网站| 亚洲中文字幕另类小说| 综合99综合久久久久久久| www.99热| 九热免费视频| 国内毛片国产无码三级| 五月婷婷色情| 国产欧美乱妇不卡无乱码| 久久婷婷影院| 亚洲?v无码国产在丝袜线观看| 五月婷av| 办公室秘书 国产av| 99热精品在线| 日本操碰碰| 日韩aⅴ禁片在线观看| 97碰啪啪| 国内毛片成人色综合| 久久五月丁香| 日本一区二区在线喷水| 午夜一级成年大片在线| 丁香五月自拍| 国禁国产you女视频网站| 我不卡一区二区伦理在线观看| 亚洲第一区第二区| 亚洲国产剧情中文字幕| 超碰免费大香蕉| 久久精品国产亚洲av高清密臀| 91干| 亚洲精品自产在线观看| a免费三级带黄色一级| 丁香五月自拍| 国产精品又长又粗又爽| 国产美女视频诱惑网址| 久久久精品人妻| 免费观看内射少妇视频| 亚洲成人午夜国产精品| 另类图片天天影视在线观看| 色天色综合网在线视频| 久久精品视频伊人国产| 精品久久久人妻| 中文字幕欧美亚洲国产| 在线免费观看亚洲毛片| 9色在线| 久99热在线观看| 18禁av在线免费看| 亚洲激情网| AV九九| 亚洲色一色鲁一鲁鲁| 日日碰狠狠添天天爽不卡欧美 | 天天干天天拍| 91欧美日韩综合| 日韩国产有码在线观看视频| 日韩一区二区精品电影| 日本丁香五月| 激情综合久久| 激情视频久久久久99| 视频97人人做人人爱| 免费国产黄线在线播放| 国产亚洲在线观看| 丁香五月天黄色片| 乱女乱妇熟女熟妇综合| av网站在线网站在线| 成人va在线播放| 久久久久久欧美精品se一二三四| 18禁av在线免费看| 亚洲国产综合亚洲综合国产| 99久久精品国产一区二区麻豆| 九色PORNY9l原创自拍| 中文字幕,综合,91| 欧美 日本 国产在线| 中文av免费在线观看| 免费精品99| 成功精品影院| 激情九色| 在线播放国产日韩av| 成人av在线播放免费| 国产午夜精选在线www| 久久久久亚洲国产精品视频| 天天日天天爽夜夜爽| 色综合久久久久| 亚洲天堂色一区二区| 欧美亚洲人妻中文字幕| 亚洲444JJJJ在线观看| 欧美一级大片| 91午夜精品福利在线亚洲| 九九综合色| 四色永久成人网站| 国产情侣自拍蝴蝶在线| 午夜理论电影在线观看亚洲| 亚洲精品一区二区91在线| 第一区第二区免费视频| 久久老色鬼综合免费视频| 九九精品热| 色99视频| 久久久WWW| 亚洲超碰在线| 亚洲日日日| 狠狠人妻色综合| 久久久99久久| 91肏| 婷香五月| 丁香婷婷影院| 婷色五月| 色色色综合| 青青草成人网| 另类小说五月天| 国产精品久久久久调教| 色色色99| 精品在线播放视频| 99久久婷婷国产综合精品草原| 91狠狠色丁香婷婷综合久久精品| 99热精品在线在线| 亚洲激情另类| av资源新版在线天堂| 激情99| 综合干干干av天天天综合网| 五月丁香六月成人| 五月丁香综合网| 69视频精品在线观看| 亚洲国产综合在线一区| 亚洲国产黄色av网站| 国产一级成人在线观看| 精品白丝国产在线观看| 国产人妻人伦精品婷婷| 亚洲国模精品一区二区| 激情综合色狠狠俺也去| 日韩人妻久久av| 亚洲精品伊人久久久久电影院| 激情99| 8区视频在线| 五月天婷婷在线AN| 亚洲成人五月天| 亚洲成人欧美日韩另类| 婷婷五月天激情网| 97影院免费在线观看| 国产av一区二区三区久久不卡| 69精品人人人妻人人玩天堂| 午夜老司机在线 亚洲| 亚洲欧洲韩国日本在线| 91色久| 久久九九综合| 婷婷五月天亚洲| 国产免费av 第一页| 高清自拍欧美精品一区| 你懂的老司机在线观看| 亚洲美女一区二区四区| 亚洲精品视频在线播放| 97久久久| 五月婷在线观看| 国产美女高潮在线看片| 女同大胆尤物在线观看| 欧美丰满妇大ass| 亚洲色碰| 天天干天干| 欧美日韩国产一级黄片| 免费久久国产精品一区| 亚洲成人黄色一级电影| aaa久久| 青草中文字幕视频在线| 五月婷婷六月丁香综合| 99激情视频| 国产精品视频美妇一区| 丰满岳乱妇| 综合色播| 国产成人综合网| 国产成人精品午夜一区二区三区| 国产美女精品自拍网站| 五月激情婷婷综合| 天天爽天天操| 不卡高清日本青青视频| 国产内射中出在线观看| 婷婷激情人妻| 婷婷亚洲天堂| 久久99精品视免费看| 免费无码乱码的AV片在线观看| 欧美一区二区国产内射| 久久精品一区二区六区| 国产免费理论电影观看| 五月丁香婷婷色色| 精品熟妇熟女久久一| 欧美在线观看成人免费| 久久色五月| 免费看的黄频的时候网站| 麻豆aa精品无码一区二区| 色在线99| 五月天婷婷激情小说电影| 国产午夜福利手机在线| 九九人人精品| 色婷婷久久综合中文久久一本| 蜜桃成人婷婷六月丁香| 国产一区美女在线观看| 人妻aV在线| 另类图片 欧美 亚洲| 一日本道久久免费高清| 91超碰人人操| 国产92精品福利视频| 亚洲国产亚洲国产精品| 日本色色色| 亚洲欧美一区二区综合网站| 五月天天综合| 91麻豆国产在线视频| 久久久一成人午夜在线| 91狠狠综合久久久| 尤物二区在线观看视频| 国产调教视频在线播放| 性爱综合网| 丰满人妻一区二区三区| 国产成人自拍偷拍视频| 五月天激情四射| 国精产品一区一区三区有限在线| 丁香五月天网站| 亚洲欧美另类久久综合| 狠狠色婷婷777| 国产情侣自拍一区| 欧美性爱中文字幕| 天天插天天射| 欧美一区日韩二区在线| 91九色精品女同系列| 亚洲情欲一区二区三高清不卡 | 99啪啪视频| 久久精品亚洲一区亚洲二区| 国产激情在线| 久久久久久久久久一级黄片| 久热 91| 国产成人精品福利网站在线观看| 性欧美暴力猛交69hd免费| 色综合激情| 在线亚洲精品自拍视频| 婷婷成人五月天| 亚洲 国产 欧美一区| 狠狠爱综合网| 99人妻碰碰碰久久久久视| 色香蕉影院| 婷婷玖玖五月天| 日韩中出视频日本在线播放| 超碰人人干| 自拍偷拍福利视频全集| 色色色色色色色色色色色色色97| 99激情视频| 色99视频| 五月婷婷丁香| 在线观看的av| 欧美a欧美乱码一二三四区| 六月丁香婷| 欧美大黄片aaaaa| 男人猛躁进女人的毛片| WWW.99视频| 91麻豆vodafone精品| 婷婷综合网| 亚洲成av人片在线观看天堂无码| 国产中出婷婷情一区| 色情丁香五月婷婷精品| 欧美精品一区二区三区精品综合| 黄网在线播放| 亚洲国产综合专区在线电影| 五月天婷婷久久| 97人妻碰碰碰久久香蕉| 手机在线国产福利av| 亚州色色色| 九九热婷婷| 日韩毛片久久亚洲片| 久99热在线观看| 男人扒开女人双腿猛进免费视频| 可以直接看的av| 少妇高潮中文字幕在线| 国产日本成人在线视频| 黄网在线观看免费| 伊人成综久久亚洲伦理| 黄色午夜大片又黄又爽大片| 综合av社区| 天天干天天操美女麻豆| 亚洲五十路熟妇久久久| 日本99色|